德国在树立制造业立国战略，对双元制职业教育高度认可，培训岗位、教职人员创新研究提供物资和货币方面的支持；地方联邦设立职业学校，负责教授学徒理论知识。搭建合理的法律框架，对企业设备场所和职业教育课程有所规定；联邦负责搭建合理的法律框架，使“双元制”人才培养模式得以持续、健康、有序的发展。加强对企业商会的监管，昭通出国德国双元制职业教育咨询，昭通出国德国双元制职业教育咨询，特别是企业资质、证明发放等监管；监管企业的重任主要由工商联合会和手工业协会两大协会负责，包括核实企业培训资质、监管企业培训、登记培训合同，昭通出国德国双元制职业教育咨询、管理考试等重要环节。双元制职业教育这一模式使德国青年失业率长期维持在较低水平，也让德国企业保持强大竞争力。昭通出国德国双元制职业教育咨询
双元制培训的本质在于，向年轻人提供实践技能培训，使其掌握职业能力，而不是简单地提供岗位培训。"双元制"职业教育不止注重基本从业能力、社会能力而且特别强调综合职业能力和职业素养的培养。综合职业能力是一种跨职业的能力，对我们未来的发展起着关键作用。通过双元制培训的学生，可以胜任其职业领域里的所有工作任务，而不是局限于某一工作岗位的任务。他们在掌握了业务能力的基础上，还学会大量基础知识以及有实用价值的社会能力，其适应能力就得到了极大的增强，为自己的人生道路作了坚实铺垫。大理海外护理德国双元制职业教育好不好德国双元制职业教育得到中德两国的支持，安全可靠，发展前景好培训期间免学费且能获得培训实习补贴。
另外，就如上面提到的，在德国生活过程中一般每月不会少于500欧，所以几乎没有什么经济负担。而正式入职之后，也会因为已有的几年工作经验，比普通大学毕业生的工资起点要高，升职更快。其实，德国双元制大学早就开始招收外国留学生。在德国失业率较高时，因为双元制大学学生毕业后基本都会留在实习企业工作，为避免外国留学生和德国毕业生的竞争，双元制大学只对欧盟成员国居民敞开大门。近几年，特别是今年以来德国经济复苏，失业率极大降低，对职业技术人才的需求大幅度增加，所以招收非欧盟地区的学生的比例也增加了不少。
德国的发展靠什么？相信大多数人都跟小编一样，会想到：职业教育，而在德国教育中具有特色的职业教育模式就是双元制职业教育了。所以，我们就来看看德国双元制职业教育究竟是怎么样的？与普通的德国大学之间有什么区别？又有哪些优势？德国双元制职业教育大学是德国非常有特色的一类大学，职业教育设置共包括了工程技术类、经济管理类和社会工作类等，而录取数量则取决于所合作企业能提供的岗位数量，至于则申请者必须是高中毕业了的。我国自上世纪60、70年代，教育部便开始向德国派送职业人员学习这一前沿的教育体系。
随着技术的发展，产业的转型升级，我国制造正在成为“我国智造”，我国更多的企业正在成为****，这不仅要求中等职业教育的人才培养规格进行转型，同时要求其培养目标的内涵提档升级；就作为职业教育的特殊性来看，其办学目的是服务经济发展以及人的就业谋生；作为教育的普通性来看，其办学目的更重于服务人的复合型发展。职业教育早已不是“差生的选择”，无论是为了学习新技能还是为了将来的职业选择，职业教育完全可以作为人生中的一个“起点方案”。德国双元制职业教育注重学员校外培养，职业培训中心的存在极大程度减少企业培训负担。昭通出国德国双元制职业教育咨询
双元制大学学生在大学期间就有工作许可，工作5年可取得绿卡，8年可入籍。昭通出国德国双元制职业教育咨询
在德国的各类教育培训高校的毕业生中，有52.9%的学生选择接受双元制职业教育，其中92.8%的学生毕业于双元制职业教育。在德国所承认的325个职业教育的职业中，有132万学生接受了德国双元制职业教育的培训。在德国所有在职工作人员中，有4.9%的工作人员曾经接受过双元制职业教育。极大提高就业率（在德国双元制职业教育的毕业生就业率高达96.4%，而未接受双元制职业教育的学生，其就业率只有82.1%）。受教育者平均每月得到约€908 的生活津贴。昭通出国德国双元制职业教育咨询
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